Описание услуги
Перечень документов, необходимых для получения государственной услуги
Для получения государственной услуги заявители предоставляют следующие документы:
а) заявление о предоставлении государственной услуги в области содействия занятости населения или предложение о предоставлении государственной услуги в области содействия занятости населения;
б) документ, удостоверяющий личность заявителя:
Для получения государственной услуги заявители предоставляют следующие документы:
а) заявление о предоставлении государственной услуги в области содействия занятости населения или предложение о предоставлении государственной услуги в области содействия занятости населения;
б) документ, удостоверяющий личность заявителя:
- паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий;
- документ, удостоверяющий личность иностранного гражданина, лица без гражданства;
в) индивидуальную программу реабилитации или абилитации инвалида, выданную в установленном порядке и содержащую заключение о рекомендуемом характере и условиях труда (для безработных граждан, относящихся к категории инвалидов).
Заявителями при предоставлении государственной услуги являются:
а) несовершеннолетние граждане в возрасте от 14 до 18 лет (далее - несовершеннолетние граждане, заявители), зарегистрированные в целях поиска подходящей работы в рамках предоставления центрами занятости государственной услуги "Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников";
б) граждане, испытывающие трудности в поиске работы (далее - безработные граждане, заявители), признанные безработными в рамках предоставления центрами занятости государственной услуги "Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников", включая:
а) несовершеннолетние граждане в возрасте от 14 до 18 лет (далее - несовершеннолетние граждане, заявители), зарегистрированные в целях поиска подходящей работы в рамках предоставления центрами занятости государственной услуги "Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников";
б) граждане, испытывающие трудности в поиске работы (далее - безработные граждане, заявители), признанные безработными в рамках предоставления центрами занятости государственной услуги "Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников", включая:
- инвалидов;
- освобожденных из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы;
- граждан предпенсионного возраста (в течение пяти лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно);
- беженцев и вынужденных переселенцев;
- уволенных с военной службы, и членов их семей;
- одиноких и многодетных родителей, воспитывающих несовершеннолетних детей, детей-инвалидов;
- подвергшихся воздействию радиации вследствие чернобыльской и других радиационных аварий и катастроф;
- граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые (далее - безработные граждане в возрасте от 18 до 20 лет, ищущие работу впервые).
Гражданам обеспечивается возможность выбора способа подачи заявления:
а) при личном обращении в центр занятости или филиал ГАУ «МФЦ»;
б) путем направления заявления на почтовый адрес центра занятости или филиала ГАУ «МФЦ»;
в) путем направления заявления в центр занятости или филиал ГАУ «МФЦ» с использованием средств факсимильной связи;
г) путем подачи заявления в центр занятости в электронной форме, с использованием информационного портала, Единого портала.
Предложение о предоставлении государственной услуги оформляется сотрудником центра занятости и подписывается гражданином, который фиксирует в нем свое согласие (несогласие) на получение государственной услуги.
Гражданин вправе отказаться от предложения.
В случае отказа гражданина от предложения он вправе повторно обратиться за предоставлением государственной услуги в порядке, установленном Административным регламентом.
а) при личном обращении в центр занятости или филиал ГАУ «МФЦ»;
б) путем направления заявления на почтовый адрес центра занятости или филиала ГАУ «МФЦ»;
в) путем направления заявления в центр занятости или филиал ГАУ «МФЦ» с использованием средств факсимильной связи;
г) путем подачи заявления в центр занятости в электронной форме, с использованием информационного портала, Единого портала.
Предложение о предоставлении государственной услуги оформляется сотрудником центра занятости и подписывается гражданином, который фиксирует в нем свое согласие (несогласие) на получение государственной услуги.
Гражданин вправе отказаться от предложения.
В случае отказа гражданина от предложения он вправе повторно обратиться за предоставлением государственной услуги в порядке, установленном Административным регламентом.
Результатом предоставления государственной услуги является выдача гражданину направления на временное трудоустройство.
Максимально допустимое время предоставления государственной услуги гражданам, впервые обратившимся в центр занятости, не должно превышать 20 минут.
Контроль за предоставлением государственной услуги осуществляется в следующих формах:
б) контроль за обеспечением государственных гарантий в области содействия занятости населения в части осуществления мер активной политики занятости населения (осуществляется Главным управлением в рамках исполнения государственной функции "Осуществление надзора и контроля за обеспечением государственных гарантий в области содействия занятости населения, за исключением государственных гарантий, предусмотренных подпунктом 11 пункта 3 статьи 7 Закона Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации»).
Текущий контроль за предоставлением государственной услуги в центре занятости осуществляется директором центра занятости или уполномоченным им должностным лицом.
Текущий контроль за предоставлением государственной услуги в филиале ГАУ «МФЦ» осуществляется заведующим филиалом ГАУ «МФЦ.
Текущий контроль за предоставлением государственной услуги в центре занятости осуществляется путем проведения проверок соблюдения и исполнения сотрудниками центра занятости Административного регламента предоставления государственной услуги, порядка ведения регистров получателей государственных услуг в сфере занятости населения (физических лиц и работодателей), включая порядок, сроки и форму представления в них сведений, требований к заполнению, ведению и хранению бланков учетной документации получателей государственной услуги и других документов, регламентирующих деятельность по предоставлению государственной услуги.
Текущий контроль за предоставление государственной услуги в филиале ГАУ «МФЦ» осуществляется путем проведения проверок соблюдения и исполнения сотрудниками филиала ГАУ «МФЦ» Административного регламента предоставления государственной услуги.
Периодичность осуществления текущего контроля за предоставлением государственной услуги устанавливается директором центра занятости (директором ГАУ «МФЦ»).
Контроль за обеспечением государственных гарантий в области содействия занятости населения осуществляется Главным управлением.
Проверки осуществляются на основании приказов Главного управления, в которых определяются сроки проведения проверки и уполномоченные должностные лица.
Плановая проверка центра занятости осуществляется Главным управлением один раз в три года на основании годового плана работы.
Внеплановые проверки проводятся по конкретным обращениям заявителей, а также при поступлении информации о нарушении положений Административного регламента от вышестоящих органов государственной власти, контрольно-надзорных органов и суда.
Результаты проверок оформляются в виде акта, в котором отмечаются выявленные недостатки и предложения по их устранению и недопущению.
По результатам проведенных проверок в случае выявления нарушений прав заявителей, нарушений соблюдения положений Административного регламента предоставления государственной услуги рассматривается вопрос о привлечении виновных лиц к дисциплинарной ответственности.
Правовая основа
1. Закон Российской Федерации от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации».
2. Стандарт деятельности по осуществлению полномочия в сфере занятости населения по оказанию государственной услуги по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 25 лет, имеющих среднее профессиональное образование или высшее образование и ищущих работу в течение года с даты выдачи им документа об образовании и о квалификации.
3. Постановление Правительства Тверской области от 27.12.2011 № 295-пп «О финансировании и расходовании средств областного бюджета Тверской области на реализацию мероприятий по содействию занятости населения и дополнительных мероприятий, направленных на предотвращение роста напряженности на рынке труда Тверской области».
4. Извлечения из правовых актов, содержащих положения, регулирующие деятельность по предоставлению государственной услуги «Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые».
3. Постановление Правительства Тверской области от 27.12.2011 № 295-пп «О финансировании и расходовании средств областного бюджета Тверской области на реализацию мероприятий по содействию занятости населения и дополнительных мероприятий, направленных на предотвращение роста напряженности на рынке труда Тверской области».
4. Извлечения из правовых актов, содержащих положения, регулирующие деятельность по предоставлению государственной услуги «Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые».